Обучение москвичей в возрасте 50+
Заказчик:
Центр занятости населения
Задачи проекта
Повышение квалификации москвичей предпенсионного возраста в рамках Пилотной программы Правительства Москвы, призванной повысить конкурентоспособность специалистов в возрасте 50+ на рынке труда
О проекте
«Сетевая Академия» совместно с Центром занятости населения в рамках Проекта разработала несколько образовательных программ, которые помогают повысить компьютерную грамотность людей предпенсионного возраста и освоить полезные управленческие навыки. В учебном центре доступно повышение квалификации по следующим программам:
- «Microsoft Office шаг за шагом»,
- «Менеджер проектов – Путь к успеху»
- «Личная эффективность».
Значение проекта
Это социальный проект Правительства Москвы, помогающий жителям столицы в возрасте от 50 лет бесплатно пройти обучение по любой из множества специальностей и стать востребованными специалистами. В 2019 было обучено 16 групп и около 200 слушателей. Прошедшие курсы показали, что работники в возрасте 50+ зачастую не владеют навыками использования пакета MS Office. После завершения обучения они готовы к работе с документами, таблицами, отчетами и презентациями, что актуально для множества профессий и должностей. Для специалистов руководящего состава наиболее актуальны программы по менеджменту проектов и повышению личной эффективности.
На курсы своих специалистов направляют компании, кроме того, желающие могут сами обратиться в центр занятости по месту жительства.