Как изменилось корпоративное обучение в период пандемии

Человеческий фактор. Как работа с кадрами помогает решать некоторые ключевые проблемы розничного бизнеса

Урезать бюджет за счет корпоративного обучения? Экономия, которая после карантина выйдет боком

Как продвигать и продавать образовательные услуги онлайн

Как сэкономить на корпоративном обучении без потери качества

Отсидеться не получится: как оценить эффективность онлайн-курсов

Каждый за себя: как и чему учат современные корпорации

С Днем учителя! Особенно если вы преподаете в ИТ

Как поделить одного инструктора на всех, чтобы каждому досталось по два. Best practice в обучении ИТ

«Сетевая Академия ЛАНИТ» обучила 200 тысяч слушателей

Большая перемена

Зафиксирован рост желающих пройти онлайн-курсы для общественных наблюдателей

Общественные наблюдатели за ходом ЕГЭ становятся профессионалами благодаря «Сетевой Академии ЛАНИТ»

Что год грядущий нам готовит: тенденции и перспективы рынка ИТ-образования

"Золотой» запас" Как подготовить тренеров учебного центра

Как не завалить забор

ЮЛИЯ ШИКОВА: «МЫ НЕ СЛЕДУЕМ ЗА РЫНКОМ, А ФОРМИРУЕМ ЕГО»

«Сетевая Академия ЛАНИТ»: итоги за 2014-2015 учебный год

Тенденции и перспективы рынка образования

На пути к безопасности производства

Как действовать специалисту в условиях кризиса?

Директор учебного центра «Сетевая Академия ЛАНИТ» Юлия Шикова рассказала о новых формах обучения в программе «Персоналии ИКТ» на J'son TV.

Больше, чем обучение

По дороге в облака: Эволюция ИТ-обучения

«Сетевая Академия ЛАНИТ»: опыт использования «Облачного обучения»

С. Сухова (Сетевая Академия ЛАНИТ): комментарии об оценке качества обучения

Открыться изменениям - комментарий к статье "На вершине: Инженер - специальность женская"

Ю. Шикова (Сетевая Академия ЛАНИТ): растет спрос на сотрудников со стратегическим и системным мышлением (комментарии по итогам 2013г.)

Система тестирования: как понять, чего не знают ваши сотрудники?

«Сетевой Академии ЛАНИТ» - 18